Stella Polaris是芬兰的一个即兴发挥社团，也是一个培训社团。 在这个成立于1990年的社团当中，历年最热门的培训就是“展现失误”。这是个“即兴演出式”的项目，其内容就是受训者的表演，由一个演员在一群观众面前同时完成演出、编剧、导演的任务。这无疑是完美主义者的恶梦，因为演员常会不断犯错，不断被观众笑。 任何人都知道，在现场演出中，最不可避免的就是错误，但是，最令人垂头丧气的也是错误。这个感觉，只有犯错的人最清楚了。演出结束后，他们不停为之懊恼。Outi M.enp.，Stella Polaris的创始成员之一，他告诉我们：“在Stella Polaris，有一个规定，就是大家不在出问题的当晚讨论所犯的错误。我们必须有的，是尊重他人的感受。因此讨论只是在第二天，当大家的情绪冷却下来时，再进行。” 那么，既然这么痛苦，为什么还要参加这个备受折磨的训练呢？ M.enp.解释道：如果错误和失误都能被容忍，那么这样的工作环境将会变得更加完善和高效。“如果每个人都试图表现得完美、不犯错，那么他们造就的，只是一个僵硬的工作环境。而在这样的环境下，是难以有任何突破的。” 但是，也有很多人认为：“不犯错”才是正常的工作状态。果真如此吗？
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